informations générales
Hautes-Alpes
SAI
L'Aroéven Région Sud-PACA est une structure associative basé à Marseille (13014) composée de 5 salariés et pilotée par une gouvernance qui milite pour une éducation permanente et globale. Il est important pour nous d'amener chaque personne à réaliser que l'apprentissage ne concerne pas uniquement les matières fondamentales scolaires, mais qu'il s'applique à tous les objets et instants de la vie. En lien avec la Fédération, la gouvernance de l'association et sous la responsabilité du directeur, Un/une Formateur.rice assurera les fonctions suivantes :
MISSION PRINCIPALE : Assurer la réalisation d'actions de formation dans la cadre du BAFA/D tout en faisant vivre un groupe.
Type de contrat : Contrat d'engagement éducatif, à partir de 62 euros brut par jour
CADRE GÉNÉRAL :
-Contribuer au bon déroulement de la formation, à sa dynamique sur tous les temps (formels comme informels)
-Encourager les stagiaires à s'exprimer et avoir un comportement adapté
-Veiller au respect des locaux et du matériel
PÉDAGOGIE :
-S'approprier et faire vivre le projet pédagogique de formation ainsi que de les valeurs de L'Aroeven
-Maitriser les différents contenus de formation (se mettre à niveau systématiquement)
-Animer des séquences de formation en favorisant les méthodes participatives
-Proposer des ressources adaptées
-Utiliser et compléter les outils de l'Aroeven
-Se positionner comme formateur-accompagnateur et non « maitre de savoir /expert
-Analyser les mises en situations et les propos des stagiaires
ACCOMPAGNEMENT / ÉVALUATION :
-Mettre en place des moyens d'évaluation en liens avec les fonctions et aptitudes de l'animateur
-Assurer le suivi individuel de chaque stagiaire
-Retransmettre au stagiaire l'intégralité du retour formulé et validé en équipe
VIE QUOTIDIENNE :
-Mettre en place des règles de vie avec le groupe
-Participer à la vie de groupe, y compris les temps de repas
-Assurer une bonne dynamique de groupe tout au long de la formation
GESTION ADMINISTRATIVE :
-Traiter des documents administratifs fournis dans le dossier de formation
-Saisir les appréciations et les transmettre par mail à la fin de la session
RELATIONS HIÉRARCHIQUES ET FONCTIONNELLES :
-Faire remonter toutes les informations importantes à son responsable hiérarchique
-Participer à un ou plusieurs temps de préparation en amont de la formation
-Partager avec ses collègues formateurs des contenus et méthodes
-Travailler en équipe
-Contribuer à la bonne entente entre le personnel de la structure d'accueil et le groupe
PROFIL RECHERCHÉ :
-Expériences variées dans l'animation
-BAFA et/ou BAFD
-Connaissances de l'éducation populaire
Plusieurs postes sont à pourvoir.